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¿Hay beneficios a largo plazo?

Definitivo. Después de un proceso de Coaching quedas equipado con un método que te sirve no solo para alcanzar la meta en cuestión, si no todas tus metas futuras.
De hecho el Coaching, es un proceso para quienes quieren esforzarse por lograr cambios que perduren en el largo plazo. No se trata de un método en el que sin trabajar obtengas resultados instantáneos, pero si uno con el que obtienes resultados sostenibles.

  • Mejorar el desempeño.
  • Lograr objetivos, aumentar la efectividad operativa.
  • Formar equipos de alto rendimiento.
  • Aumentar la cohesión interna.
  • Mejorar la relación con clientes y proveedores.
  • Desarrollar las habilidades personales como liderazgo, motivación, comunicación, gestión.

¿Por qué el Coaching es tan eficaz?

El coaching basa su eficacia en seis características principales:

  • Buena Autoestima.
  • Buena comunicación.
  • Tener sueños y saber transformarlos en metas y las metas en realidad.
  • Actitud positiva (mucho más que optimismo).
  • Dedicación al trabajo.
  • Ambición.